3rd Officer Stanislav, Izmail. Резюме моряків
 - 
 - 
 - 
 - 


 - 



Морська медкомісія в Грузії без черги. Спеціальні умови для моряків з України, РФ і Білорусі
25 років досвіду, сертифікати P&I Club, вакцинація проти жовтої лихоманки, спецпропозиції для моряків з інших країн: трансфер, пошук житла, знижки на сертифікати в партнерських навчальних центрах, сприяння в працевлаштуванні через грузинські крюїнгові компанії.
Море, розлука та сексуальність: що відбувається з моряком під час тривалого рейсу.

Коли говорять про психологічні труднощі роботи в морі, зазвичай згадують стрес, втому, порушення сну та самотність. Значно рідше говорять про інтимний бік тривалого рейсу. Водночас сексуальність пов’язана не лише з фізіологією. На неї впливають емоційний стан людини, стосунки з партнером, тривала розлука та подальше повернення додому.


Співбесіда для моряків: нестандартні запитання та як на них відповідати

Навіть високий рівень володіння англійською мовою не завжди гарантує успішну співбесіду. Іноді складність полягає не у відповіді, а в незвичайному формулюванні запитання. У цій статті ми розбираємо реальні приклади запитань, з якими можуть зіткнутися моряки, і показуємо, як правильно зрозуміти їхній зміст та впевнено відповісти.

Як вираз обличчя на фотографії в резюме впливає на сприйняття компетентності?

Психологи, фахівці з управління персоналом та дослідники невербальної комунікації вже давно вивчають, як вираз обличчя на фото впливає на сприйняття людини як компетентної, надійної та придатної для роботи. Головний висновок досліджень — люди формують перше враження про кандидата за частки секунди, і вираз обличчя сильно впливає на відчуття професіоналізму.





Stanislav *****

Stanislav *****

Останнє оновлення: 03.10.2012 14:13
Відкрити дані моряка

Position applied for: 3rd Officer
Date of birth:***** (age: 52)
Citizenship:Ukraine
Country of residence:Ukraine
City of residence:Izmail
Permanent address:*****
Contact Tel. No:*****
E-Mail:*****
U.S. visa:No
E.U. visa:No
Ukrainian biometric
international passport:
Not specified
Date available from:27.09.2012
English knowledge:Good
Minimum salary: per month

Sea service:

Position:From / To:Vessel name:Vessel type:DWT:ME
type:
ME
power:
Flag:Shipowner:Crewing:
Able Seaman 28.11.2011
- 16.04.2012
*****Bulk Carrier6100Wartsila2354 BHPNorway**********
Able Seaman 05.07.2011
- 16.10.2011
*****Bulk Carrier6100Wartsila2354 BHPNorway**********
Able Seaman 05.01.2011
- 05.05.2011
*****Bulk Carrier6100Wartsila2354 BHPNorway**********
Able Seaman 05.07.2010
- 10.11.2010
*****Bulk Carrier6100Wartsila2354 BHPNorway**********
Able Seaman 31.01.2010
- 23.04.2010
*****Bulk Carrier6100Wartsila2354 BHPNorway**********
Able Seaman 23.10.2009
- 21.12.2009
*****Bulk Carrier6100Wartsila2354 BHPNorway**********
Able Seaman 16.01.2009
- 06.04.2009
*****Bulk Carrier6100Wartsila2354 BHPNorway**********
Able Seaman 21.08.2008
- 16.12.2008
*****Bulk Carrier6100Wartsila2354 BHPNorway**********
Able Seaman 02.04.2008
- 14.07.2008
*****Bulk Carrier6100Wartsila2354 BHPNorway**********
Able Seaman 19.12.2007
- 10.03.2008
*****Bulk Carrier6100Wartsila2354 BHPNorway**********
Able Seaman 02.02.2007
- 31.08.2007
*****General Cargo3120Panama**********
AB-Welder 06.07.2006
- 16.08.2006
*****Supply Vessel875Deutz2970 BHPCook Island**********
Able Seaman 26.07.2005
- 05.04.2006
*****General Cargo2900MAK1000 BHPAntigua**********
Able Seaman 14.04.2004
- 06.12.2004
*****Bulk Carrier76000Huynday B&W15190 BHPMajuro**********
Able Seaman 25.02.2003
- 27.09.2003
*****General Cargo7020Sulzer3250 BHPPanama**********
Able Seaman 12.12.2001
- 02.07.2002
*****General Cargo7020Sulzer3520 BHPPanama**********
Able Seaman 05.02.2001
- 19.09.2001
*****Bulk Carrier3650MAK2000 BHPPanama**********
Able Seaman 06.03.2000
- 31.10.2000
*****Bulk Carrier3650MAK2000 BHPPanama**********
Able Seaman 10.03.1999
- 02.08.1999
*****General Cargo4520DeutzGermany**********
Able Seaman 11.05.1998
- 22.10.1998
*****Cable laying vessel2870Sulzer 2 * 3600 BHPAntigua**********


Documents and further information:

*****






 
 

Підтвердити
Скасування

Підтвердити
Скасування
 
 
 

Так
Ні